モードメディア・ジャパン株式会社は、日本における新型コロナウイルス感染症の感染拡大の状況を鑑み、当社クライアント企業様、パートナー企業様及び従業員の安全ならびに安定したサービスの継続的提供を目的として、2021年1月8日（金）より全従業員対象に特別体制での勤務対応を実施して参ります。
従業員および関係者各位のリスクの軽減、安全確保に最大限つとめ、細心の注意を払いながら、引き続き事業を運営していきます。関係者の皆様におかれましては、何卒ご理解を賜ります様、よろしくお願い申し上げます。
– 該当期間中は、代表電話へのご連絡に即時対応できない場合がございます。お急ぎのご用件の際は、各担当者まで直接ご連絡をいただけますよう、よろしくお願いいたします。
通勤・就業に関する取扱い
– 業務に支障の無い範囲で、原則全従業員を対象に在宅勤務を実施します。
– やむを得ない場合の出社の際は、公共交通機関のピークを回避し、時差通勤を実施します。
– クライアント企業様やパートナー企業様との打合せは、可能な限り電話、ビデオ会議等での対応とさせていただきます。
– 出張および飲食を伴う接待等を原則禁止とします。
以上